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集体备课述职报告

集体备课述职报告

  • 集体备课述职报告3篇

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    集体备课述职报告(篇1)

    一学期的教学工作即将结束了,我们地理组的四位老师兢兢业业,任劳任怨,尽心尽力,圆满的完成了各项教育教学工作任务,并力争做好每一项工作。现将本学期所做过的工作做个简单总结。

    一、学习新的教育理论、转变教学观念。

    新学期开始,我们积极学习有关的教育理论,跟上时代的步伐。从我们的教育观念、教学方式、教学行为的改变上进行探索。开学时,备课组对新课程教学进行精心安排,使全组老师理解新教材的基本内涵,老师们通过认真阅读新教材,发现新教材的实用性,不但使用课本中的案例,还增加有说服力的案例,便学生理解和自学,更有助于提高学生学习兴趣。课堂上,各位教师注重科学的教学方法、教学手段,尤其是适合地理学科的“直观教学法”、“案例教学法”等。

    二、坚持集体备课,进行教学研究

    本学期我们坚持了每周一次的集体备课,切实发挥了集体备课的实效,以实现教学过程进度的统一,明确教学目标、要求,探讨有效的教学方法,理解并突破重难点,做到先形成初案,在研究探讨、补充,最后根据不同的班级、教师形成个案,真正实在资源共享。做到了成员之间的互相听课与评课,互相促进,共同进步。尤其是廖鑫老师参加全县教学大赛过程中,我组所有老师反复磨课,多次研讨,最后廖老师的这堂课获得全县第一名。

    三、积极开展教研活动,大胆实践新课改模式

    我组自行编写学案,精心设计教学环节,根据教学内容,为学生设置激趣的新问题。并培训指导组长如何带领本组成员探讨问题、分析问题,而不把结论直接告诉学生,让其自己去思考探索,以自己的思维方式得出结论,教师及时点评小结,指出最佳途径,揭示正确的规律和一般方法。这有利于展开学生思维,形成勤于思考,勇于探索的习惯。当然本学期里,我们的教育教学工作也存在一些需要改进的地方,主要为以下几方面:

    1、配套课堂练习题不完善,题量太小。对于平时的知识点得不到很好的训练。

    2、应更多地开展一些教研活动。如外出听课、学习交流等,本学期在备课组成员里面实现了互相听课评课,到景弘学校听课,但组员之间只是简单评价,没有进行深入探讨,这是远远不够的!

    3、对学困生的辅导有一定的缺陷,使得部分后进

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  • 最新集体备课述职报告

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    集体备课述职报告【篇1】

    时光流逝,本学期又即将结束。在新课程理念指导下,我们八年级数学集体备课组的每位老师都能兢兢业业、踏踏实实,按照数学教研组的工作计划及学校工作计划开展工作,现将我们一学期的工作总结如下:

    一、制定制度,进行操作。

    在这个学期的数学集体备课活动中,我们强调了集体备课的重要性,集体备课的目的,集体备课的计划,展开了讨论。比如教案的流程,教案的格式,集体备课的时间、主备课教师的落实,如何合理使用集体备课的教材等,主要有:

    1.固定时间、地点、人员。

    2.确定了每位老师备课的内容,以及上交时间。

    3.固定各次备课内容。

    集体备课时,我们主要讨论下周上课内容、重点、难点、注意点及学生容易出错的地方、教学策略等等。大家有备而来,发言踊跃,不管是经验丰富的老教师还是刚刚步入教坛的新教师,都自觉把个体纳入到群体中去,集思广益,个人素质得到充分的展现与提高。

    4.及时反馈改进:每次集体备课时首先讨论交流上周教后感,必要时请教学主任解难释疑。

    二、开展备课组活动。

    我们通过备课组集体讨论制定了教学计划和教学进度以及根据教材的内容制定在教学过程中进行德育教育的内容。通过备课组的讨论我们对教材进行大胆的删减使我们的教学更符合学生的实际。通过备课组的讨论及时解决在教学

    过程中发现的问题、调整教学进度和要求,尽量做到进度相同。我们备课组积极参加各层次的教研学习,努力更新教学理念,提高教学水平。

    三、在集体备课中老师成长了。

    通过一学期的集体备课,老师们认真钻研教材,自已先独立设计教案,然后和大家一起审核,老师们你一言,我一语,互相交流,积极讨论,在争议中成长了,有了收获,然后带到课堂去,自已再进行加工。而且通过这样的活动,老师有了更多交流的机会,提供了锻炼的平台。

    四、及时总结反思,得到提升。

    这个学期结束了,每个参与集体备课的老师进行及时总结反思,撰写了自已的案例与反思,写出了这个学期来自已集体备课中的困惑,还认真写出了自已的体会和总结。

    总之,这个学期通过备课组成员的努力基本完成了教学任务。今后我们会更加努力地共同做好各项工作。

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  • 集体备课述职报告怎么写5篇

    您学过的好的范文吗?通过文档处理我们可以更好地管理我们的财务和预算,在写之前我们可以借鉴一下范文。写作架构的良好运用可以使我们的文章更富有创意和感染力,根据您提出的要求小编为您精心准备了一篇“集体备课述职报告怎么写”,在此温馨提醒你在浏览器收藏本页!

    集体备课述职报告怎么写【篇1】

    时间过得真快!转眼间,一个学期的教学工作已经结束。在这个学期中,我做到了认认真真教学、踏踏实实工作,为此,我将对这学期的工作总结如下:

    一、教学任务完成情况

    一学期来,在教育教学工作方面,我始终坚持党的教育方针,面向全体学生,教书育人、为人师表,重视学生的个性发展。

    在行为方面,严格要求自己,力争在思想上、工作上、在同事、学生心中树立起榜样。一学期下来,我积极参加各种政治业务学习,努力提高自己的政治水平和业务水平,服从学校的工作安排,配合学校领导和班主任老师做好各项工作。

    在教学方面,重视学差生,课堂上多给他们创造学习机会,让他们回答问题。对他们的点滴进步给予及时的表扬,树立他们学习的自信心。另外,在布置作业时,我会适量的给他们布置作业,使他们能按时按量地完成。有时我还抽出一部分时间对他们进行辅导,慢慢地他们对学习产生了或多或少的兴趣!。对于班上的优生,我则让他们多做练习,多读课外书,不断增长见识,提高学习成绩。对于他们,我还采取激将法和表扬相结合,不断给他们压力和信心,让他们各方面都得到发展。

    二、教学研究与改革

    语文教学中离不开读,离不开各种形式的读,俗话说“书读百变,其意自现”,这话一点也不假。因此,我在语文教学中,十分注重学生的朗读,注重不同形式的朗读,特别是培养学生有感情地朗读,这样一来,不仅提高了学生语言表达的能力,也提高了他们的理解能力和运用语言的能力。

    在课堂教学中,联系学生实际,为学生提供学习资源,在教学中创设生活情境,给学生提供真实的学习任务。这样有利于学生发现问题、提出问题和解决问题。

    语文,不仅是语言学科,更是工具学科,因此,应该注重知识的整合,让语文知识与课堂、学校、家庭、社会、自然相结合。

    三 、教学经验

    1、教学中注重温故知新。在上新课的同时,还注意对旧知识的复习,及时做练习进行巩固。

    2、作业及时认真地批改,做到及时反馈,及时改正作业中出现的错误。

    3、指导学生有感情地朗读课文对帮助学生理解课文内容起到极为重要的作用。4、多听课,从中学习别人的长处。

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  • 备课组长述职报告7篇

    随着人们的教育质量的提升,我们经常会需要使用到一些范文,好的范文更具有参考意义,你也许正需要一些范文作为参考,小编特别整理来自网络的备课组长述职报告7篇,如果合你所需,不妨马上收藏本页。

    备课组长述职报告 篇1

    一、工作背景和基本情况

    我所在的学校是一所位于城市中心区的中学,学校规模较大,学生人数超过2000人。作为语文备课组组长,我负责协调和管理备课组的工作,确保教学工作的顺利进行。备课组由12名语文教师组成,他们分别负责不同年级的教学工作。

    二、工作内容和成果

    1. 组织备课

    作为备课组组长,我每周都会召开例会,与备课组成员一起研究和讨论教材内容、教学方法和教学资源。在每个学期初,我会制定备课计划,并安排好每个备课组成员的教学任务。通过组织备课,我确保了每个教师都能充分掌握教材知识,形成统一的教学方案,提高了备课效率和教学质量。

    2. 教学设计和指导

    我认为教学设计是语文备课工作的核心。为了提高教学质量和学生成绩,我主动与备课组成员交流和分享优秀教学案例、教学设计和评价方法。我密切关注每个备课组成员的教学工作,定期与他们开会,听取他们的教学反馈和问题,给予指导和建议。

    3. 教学评估

    为了检验备课组的教学效果,我定期组织教学观摩和评估活动。我鼓励备课组成员互相观摩课堂,分享教学经验和教学成果。同时,我也参与课堂观摩和评估工作,与备课组成员一起对教学进行分析和总结,找出问题并提出改进措施。

    4. 教研活动

    为了推动教研活动的开展,我鼓励备课组成员积极参加学校组织的各类教研活动,如学科组教研会、学校教研讲座等。我也积极组织备课组的教研活动,例如讨论课堂教学难点和疑难问题,分享优秀教学设计和教学资源等。通过教研活动,备课组成员的教学水平得到了不断提升,也促进了备课组的发展和进步。

    三、存在的问题和建议

    尽管备课组的工作取得了一些成果,但仍存在一些问题:

    1. 教材研究不深入:备课组成员在教材研究和教学设计方面还有待加强,需要进一步提高对教材内容的理解和把握。

    2. 教学反馈不及时:备课组成员在教学过程中,反馈与交流不够及时,需要加强师生互动,及时了解学生的学习情况和教学效果。

    建议如下:

    1. 加强教师教材研究,提高备课组成员的教材素养和教学设计能力。可以定期组织教材研讨会,分享研究成果和心得体会。

    2. 鼓励备课组成员积极参与交流和分享教学经验。可以建立教学研讨群

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